UNE METHODOLOGIE DE GESTION DES RESSOURCES HUMAINES POUR LES ENTREPRISES DE TRAVAIL PROTEGE. ACTIONS DE SOUTIEN SOCIAL, TOME II

Ngā tūemi rite

• METHODOLOGIE DE GESTION DE RESSOURCES HUMAINES POUR LES ENTREPRISES DE TRAVAIL PROTEGE:ACTIONS GENERALES
  mā: MOALLEM, A.
  I whakaputaina: (1994)
• ENTREPRISE PROTEGE:GESTION ET ORGANISATION DANS UNE SECTION DE CREATION ET D'ENTRETIEN DES ESPACES VERTS
  mā: MOALLEM, A.
  I whakaputaina: (1993)
• LE TRAVAILLEUR HANDICAPE EN MILIEU PROTEGE: DE L'INCAPACITE A LA RESSOURCE HUMAINE
  mā: MENARD, A.
  I whakaputaina: (2003)
• HOMME OU TRAVAIL INADAPTE?. A PROPOS DES CONDITIONS DE TRAVAIL DANS LES ENTREPRISES DE TRAVAIL PROTEGE EN FRANCE
  mā: MOALLEM, A.
  I whakaputaina: (2001)
• METHODOLOGIE DE PROGRAMMATIONS DES CREATIONS DE STRUCTURES DE TRAVAIL PROTEGE
  I whakaputaina: (1991)