EMPLEO E INCLUSION SOCIAL

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TOHARIA, L., ET AL., EMPLEO E INCLUSION SOCIAL. Madrid, MINISTERIO DE TRABAJO Y ASUNTOS SOCIALES, 2007, 251 p.
Ref. 148709
Location: DFB L-4088 DFA 81.41.47 81.41.206 Archivo
Palabras clave:
Datos estadísticos, Desempleo, Efectos, Exclusión social, Factor de riesgo, Inclusión laboral, Inclusión social, Indicadores, Pobreza, Trabajo, Autonomías, España
Abstract:
En España, el fenómeno de la pobreza sigue constituyendo una cuestión en gran medida ajena al interés de la mayor parte de partidos políticos, instituciones y medios de comunicación, desinterés que resulta injustificado en un país que, pese al crecimiento económico y de renta per cápita experimentado, sigue registrando una de las mayores tasas de pobreza de Europa. Pese a ello, poco a poco, el análisis de la pobreza y la privación, de sus causas y de su extensión, parece estar adquiriendo cierta relevancia entre los investigadores, y empiezan a ser numerosas las investigaciones que se realizan en este campo, en parte debido a la disponibilidad de fuentes estadísticas novedosas que permiten analizar la cuestión desde varios puntos de vista. Recientemente, el Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales ha publicado un estudio de un grupo de profesores universitarios, con Luis Toharia de la Universidad de Alcalá a la cabeza, que utiliza estas nuevas fuentes estadísticas para la medición y el análisis de la pobreza en España desde el punto de vista de la situación laboral de la población y, más concretamente, de la población joven. El trabajo recurre fundamentalmente a la Encuesta de Condiciones de Vida del INE, con datos relativos a 2004, y combina tanto los indicadores de pobreza directamente relacionados con la renta (pobreza monetaria), como los relacionados con las condiciones de vida (privación). El estudio combina también la perspectiva longitudinal o dinámica, en este caso a través del Panel de Hogares de la Unión Europea, con la estática, e incide muy especialmente en las diferencias existentes en cuanto a la pobreza en los distintos grupos de población definidos según su situación laboral o, más correctamente, según su situación con respecto a la actividad económica.